個案經理（全職）​​ 

這家非營利組織致力於協助年輕族群擺脫無家可歸的困境。自 1984 年以來，透過醫療照護、住房安置、就業輔導及教育服務等連續性支援體系，已服務舊金山超過 80,000 位青年。它是舊金山最大的非營利組織，為無家可歸的青少年提供服務，每年為 1、500 年輕人提供服務，並在多個地點上經營或合作夥伴關係。500我們正在尋求個案經理，為無家可歸和微距離居住的過渡年齡青年（年齡 18-24）提供全面、基於實力的服務。個案經理將對每位年輕人的生物心理學、情緒、教育、職業和功能需求進行全面評估。他們將制定個人化的服務計劃，並與機構的連續性照護和社區資源相協調。該職位要求對青少年發展和變化階段有深刻的了解，並且能夠適應各種工作環境，包括舊金山的庇護所、集體居住環境、分散式住房和單間出租房。​​ 

職責：​​ 

• 進行接收和評估；直接服務聯繫和轉介；個案規劃和合約；個案協調和倡導；跟進和後照顧。​​ 
• 與客戶建立並維護牢固的關係。​​ 
• 提供危機預防、介入和安全計畫服務，以及壓力管理和生活技能發展服務。​​ 
• 協助年輕人申請和獲得福利和住房。​​ 
• 協助提供客戶外部機構資源和支援服務，以促進青少年的身心健康。​​ 
• 與社區行為健康服務提供者和內部服務團隊密切合作，確保提供協調有效的服務。​​ 
• 保持準確詳細的觀察和進度記錄，並將必要的電子資料輸入機構和城市資料庫。識別數據趨勢，以協助協作服務規劃。​​ 
• 遵守有關保密（HIPAA）和報告要求的法律，並保存必要的合規文件。​​ 
• 與其他員工和成熟的社區合作夥伴，包括物業經理和房東。​​ 
• 為客戶在社區內赴約提供交通便利及陪同服務。​​ 
• 定期對住宅單元進行全面的安全和健康檢查。​​ 
• 教授生活技能（例如，烹飪、清潔、預算）。​​ 
• 參加組織會議。​​ 
• 根據專案需要，能夠晚上和週末工作。​​ 
• 支持環境內的計劃服務。例如，危機幹預或幫助維護專案安全。​​ 
• 其他有助於照顧和照顧我們所服務客戶的日常職責。​​ 

最低資格：​​ 

• 必須具備一年以上的個案管理經驗/一年以上經驗者優先，最好有服務於18-25歲或類似年齡層高危險群的經驗。​​ 
• 駕駛公司車輛需持有有效的駕駛執照和無違規記錄的 DMV 列印件（近期無事故或交通違規記錄）。​​ 
• 具備資料輸入、電子郵件、Outlook行事曆管理等基本電腦操作技能。​​ 
• 熱衷於終止青少年無家可歸，並熱衷於為 18 至 25 年齡不同背景的過渡年青年（TAY）服務。​​ 
• 您體現我們的價值觀和核心策略：以客戶為中心，多元化，公平和包容性，創傷知情護理，恢復實踐，減少傷害，非暴力危機干預，激勵性面談。​​ 
• 積極主動，善於團隊合作，富有同情心，值得信賴，並且有耐心。​​ 
• 你最適合在現場面對面的工作環境中工作。此職位100現場辦公/到崗。​​ 
• 你願意偶爾在假日工作。​​ 
• 能夠完成在線申請。​​ 

首選資格：​​ 

• 優先考慮具有一年以上個案管理經驗者，最好有服務於18 - 25歲或類似年齡層的高危險群的經驗。​​ 
• 經驗在免預約服務，庇護所，過渡和/或永久支持性住房計劃工作。​​ 
• 公共衛生/社會服務相關領域的大學學位。​​ 

工作安排/工作地點：​​ 

住宅計畫遍布舊金山各地，包括田德隆區和柏克萊的一個住宅區。​​  

時間安排：週二至週六或週日至週四。​​  

營業時間：上午9 00500100:100 6至下午 2:300 或上午 4:5 至下午 6:7，視現場需要而定。​​ 

里脊肉放入中心​​ 

工作日：週一至週五。​​ 

營業時間：上午9 0050080:100 4至下午 2:300 或上午 4:5 至下午 6:7，視現場需要而定。​​  

個案管理人員可能需要在一天內造訪多個地點；交通費將予以報銷。​​ 

福利:​​ 

選擇凱撒和薩特醫療計劃，加上牙科和視力，每年度假期 3 週，加上 11 有薪假期和 3 浮動假期，403 (b) 帶僱主配對的退休計劃，靈活支出賬戶保健和受養護費用，人壽保險，輔導服務的員工援助計劃（EAP），健康倡導服務，免費 Clipper Bay 通行證，通勤福利計劃，帶薪休假在 5 和 10 年的就業年後。​​ 

RM BAR 單位：WG​​