Чтобы иметь право на эту работу, Вы должны быть зарегистрированы в Службе трудовых ресурсов SFHSA и получать общественные льготы через SFHSA, такие как CalWORKs, CalFresh или окружные программы помощи взрослым.
RPD ParkStop Facility Attn TRN
Описание должности
Департамент отдыха и парков Сан-Франциско (SFRPD) стремится поддерживать чистоту, безопасность и привлекательность парков, центров отдыха и общественных объектов, которые повышают качество жизни жителей Сан-Франциско и гостей.
Основные обязанности и ответственности
· Оказывал помощь в уборке и дезинфекции спортивных центров, туалетов и общественных мест.
· Выполнял стандартные обязанности по уборке, включая подметание, мытье полов, вытирание пыли и вывоз мусора.
· Поддерживалось соответствие стандартам чистоты и внешнего вида в парках и зонах отдыха.
· Пополнение запасов туалетных комнат, средств для уборки и других принадлежностей по мере необходимости.
· Оказывал помощь в процедурах открытия и закрытия объекта.
· Использовались чистящие инструменты, оборудование и материалы в соответствии с правилами техники безопасности.
· Оказание поддержки при проведении специальных мероприятий путем подготовки, обустройства и уборки помещений.
· Проводил плановые проверки закрепленных участков и сообщал о проблемах с техническим обслуживанием.
· Оказывал помощь в уборке мусора и поддержании чистоты общественных мест.
· Оказывайте поддержку персоналу в поддержании безопасных, чистых и доступных зон отдыха.
Развитые компетенции
· Процедуры уборки и санитарной обработки помещений
· Техническое обслуживание и содержание объектов
· Безопасное использование чистящего оборудования и химикатов.
· Безопасность на рабочем месте и осведомленность об опасностях
· Управление временем и расстановка приоритетов задач
· Внимание к деталям
· Управление запасами и поставками
· Работа в команде и сотрудничество
· Эксплуатация общественных объектов
· Профессиональная коммуникация
· Решение проблем и инициативность
· служба поддержки и взаимодействие с общественностью
· Охрана окружающей среды
· Надежность и подотчетность
· Готовность к работе и профессионализм
График работы: 0 32 часов в неделю, сверхурочные не допускаются.
График работы будет зависеть от потребностей принимающей площадки и будет включать только будние дни, а также будние и выходные дни.
Будут открыты две смены: одна утренняя/дневная и одна дневная/вечерняя. Смены в выходные дни длятся 80 часов.
Обратите внимание, что расписание может быть изменено в соответствии с конкретными потребностями объекта.
Необходимо проявлять гибкость, так как график может меняться.