San Francisco ofrece Licencia por enfermedad remunerada para los trabajadores afectados por el coronavirus​​ 

Nota de prensa​​ 

Santo Francisco, CA – Hoy, el alcalde London N. Breed anunció un Programa Trabajadores y Familias Primero para proporcionar Licencia por enfermedad remunerada a trabajadores del sector privado que se vieron afectados por la pandemia de COVID-19 . Este plan incluirá $10 millones de dólares en financiación pública que proporcionará a las compañías fondos para proporcionar cinco días adicionales de Licencia por enfermedad a los trabajadores más allá de sus políticas actuales.​​ 

El Programa Trabajadores y Familias Primero reducirá los impactos económicos en los trabajadores y compañías de Santo Francisco causados por el coronavirus, y animará a los empleados a quedar en casa cuando estén enfermos o cuiden a un familiar. Si se emplea al máximo, este programa apoyaría más de 16000 semanas adicionales de Licencia por enfermedad, cubriendo hasta 25000 empleados de Santo Francisco.​​ 

"La salud pública es lo primero en esta crisis, pero sabemos que mucha gente tiene menos flexibilidad para quedar en casa y seguir pagando el alquiler si se pone enferma", dijo el alcalde Breed. "Queremos que todos sepan que quedar en casa para cuidar a sí mismos y a sus familias es lo más importante que pueden hacer, no solo por su propia salud sino también para frenar la propagación de este virus en nuestra comunidad. Al proporcionar más licencia por enfermedad remunerada a nuestros trabajadores, San Francisco puede ayudarnos a cerciorarnos de que la gente tome las decisiones correctas para ayudarnos a todos a superar esta crisis."​​ 

El Programa Trabajadores y Familias Primero proporcionará asistencia financiera municipal a compañías y organizaciones sin fines de lucro para proporcionar tiempo adicional de licencia por enfermedad remunerada a los empleados, además de sus políticas existentes. Todas las compañías de Santo Francisco serán elegibles, con hasta un 20% de los fondos reservados para pequeñas compañías con 50 o menos empleados. San Francisco contribuirá hasta una semana (40 horas) a15$.59 por hora (salario mínimo) por empleado, o623 $ por empleado. El empleador pagará la diferencia entre el salario mínimo y el salario horario completo del empleado.​​ 

Este programa estará disponible solo si el empleado agotó su Licencia por enfermedad disponible, se agotó o no es elegible para la Licencia suplementaria federal o estatal, y el empleador acepta extender la Licencia por enfermedad más allá de los Beneficios actuales. El programa estará disponible para que los empleados lo empleen conforme a la Ordenanza de Licencia por enfermedad remunerada de San Francisco y a la guía del 9de marzo de 2020 emitida por la Oficina de Cumplimiento de Normas Laborales (OLSE) de San Francisco, o cualquier guía posterior publicada por OLSE, incluyendo cuando los empleados están:​​ 

  • Enfermo,​​ 
  • Auto-cuarentena para evitar la propagación,​​ 
  • Cuidando a un familiar enfermo,​​ 
  • En casa por un cierre temporal de trabajo en respuesta a la recomendación de un funcionario público, o​​ 
  • Cuidar de un niño que está en casa debido al cierre de colegios o guarderías en respuesta a la recomendación de un funcionario público.​​ 

La Oficina de Desarrollo Económico y de la Fuerza Laboral y la Agencia de Servicios Humanos gestionarán conjuntamente el programa. Para más información sobre el Programa Trabajadores y Familias Primero, visita www.oewd.org.​​ 

"La pandemia de COVID-19 es una crisis de salud pública, pero también es una calamidad para las compañías y empleados más afectados por nuestros esfuerzos de mitigación", dijo el supervisor Rafael Mandelman. "Quiero agradecer a la alcaldesa Breed por el Programa Trabajadores y Familias Primero y por su paquete más amplio de esfuerzos para abordar las dificultades económicas que enfrentan tantos habitantes de Santo Francisco en este momento difícil."​​ 

"Quedar en casa cuando estás enfermo no debería ser un lujo, y pagar la Licencia por enfermedad durante esta crisis no debería suponer una carga para nuestras pequeñas compañías", dijo la supervisora Hillary Ronen. "Necesitamos una ley nacional que garantice Licencia por enfermedad pagada para todos los trabajadores. Pero a pesar de estar en medio de la peor crisis sanitaria de la historia de Estados Unidos, los republicanos redujeron la tan necesaria respuesta federal y están anteponiendo los beneficios a la salud pública. Estoy orgulloso de que Santo Francisco esté marcando un modelo para la nación."​​ 

"Santo Francisco va a hacer todo lo posible para apoyar a nuestra fuerza laboral durante esta crisis", dijo Joaquín Torres, director de la Oficina de Desarrollo Económico y de la Fuerza Laboral de Santo Francisco. "Los fondos federales y estatales por Licencia por enfermedad remunerada son absolutamente críticos, pero como ciudad, también es importante que ahora apoyemos a nuestros trabajadores que no pueden trabajar y que están en casa cuidando de sí mismos y de sus familias. Vamos a superar esto, y cuando lo hagamos, necesitamos que nuestra plantilla esté sana, en pie y lista para reactivar nuestra ciudad."​​ 

"Durante esta pandemia de COVID-19 , es más importante que nunca que trabajemos para cumplir la misión de la Agencia de Servicios Humanos de proporcionar apoyo a personas necesitadas", dijo Trent Rhorer, Director Ejecutivo de la Agencia de Servicios Humanos. "Estamos orgullosos de asociarnos con OWED para ofrecer a los trabajadores de San Francisco Licencia por enfermedad remunerada."​​ 

San Francisco lanzó iniciativas para apoyar a las pequeñas compañías, incluyendo el aplazamiento de impuestos y tasas de licencia empresariales, la creación de un fondo de ayuda para las compañías afectadas, el apoyo a organizaciones sin fines de lucro financiadas por San Francisco para que los trabajadores no pierdan sus ingresos, la colaboración con socios del sector filantrópico y privado, y la defensa del apoyo estatal y federal a trabajadores y compañías. Esto incluye el www. Donar2SF.org fondo, donde se puedan hacer donaciones para apoyar tanto a pequeñas compañías como a personas afectadas por el coronavirus. San Francisco lanzó un sitio web para servir como una ventanilla única para todos los recursos, contactos y actualizaciones de pequeñas compañías: www.oewd.org/covid19.​​ 

El alcalde Breed también anunció una política que permite a los trabajadores públicos adelantar su tiempo libre remunerado en caso de que no puedan trabajar debido a la COVID-19 y recomendaciones relacionadas con la salud pública.​​ 

Las órdenes y recomendaciones de salud pública del Departamento de Salud Pública de Santo Francisco pueden consultar en sfdph.org/dph/alerts/coronavirus.asp. Las declaraciones de los alcaldes sobre COVID-19 pueden consultar en sfmayor.org/mayoral-declarations-regarding-covid19. También puedes llamar a 311 y suscribirte al servicio de alertas de la ciudad para actualizaciones oficiales: envía un SMS con COVID19SF a 888-777.​​ 

Recuerda, estas son las mejores formas para que todos los habitantes de Santo Francisco reduzcan su riesgo de enfermar y prevengan la COVID-19:​​ 

  • Lávate las manos con agua y jabón al menos 20 segundos.​​ 
  • Cubre la tos o el estornudo.​​ 
  • Quédate en casa si estás enfermo.​​ 
  • Evita tocarte la cara.​​ 
  • Prueba alternativas a dar la mano, como un saludo.​​ 
  • Si regresaste recientemente de un país, estado o región con infecciones de COVID-19 en curso, controla tu salud y sigue las instrucciones de los responsables de salud pública.​​ 
  • No se recomienda llevar mascarilla en este momento para evitar enfermar.​​ 

También puedes prepararte para la posible interrupción causada por un brote:​​ 

  • Prepárate para trabajar desde casa si eso es posible para tu trabajo y tu compañía.​​ 
  • Cerciórate de tener un suministro de todos los medicamentos esenciales para tu familia.​​ 
  • Prepara un plan de cuidado infantil si tú o un cuidador estáis enfermos.​​ 
  • Haz los arreglos sobre cómo tu familia gestionará el cierre de un colegio.​​ 
  • Planea cómo puedes cuidar a un familiar enfermo sin enfermarte tú mismo.​​ 
  • Cuídaos unos a otros y contacta por teléfono con colegas, familiares y vecinos que son vulnerables a enfermedades graves o muertes si contraen COVID-19.​​ 
  • Mantén limpios los espacios comunes para ayudar a mantener un entorno saludable para ti y para los demás. Las superficies que se tocan con frecuencia deben limpiar de manera regular con sprays desinfectantes, toallitas o productos de limpieza domésticos habituales.​​ 

                                                                                                     ###

Información de contacto​​ 

Oficina de Comunicaciones del Alcalde​​ 
¿Ha encontrado lo que buscaba?​​