Người hỗ trợ sau sinh​​ 

Công ty cung cấp dịch vụ hộ sinh tại khu vực Vịnh San Francisco đang tìm kiếm những cá nhân giàu lòng trắc ẩn, tận tâm và đam mê hỗ trợ các gia đình trong giai đoạn sau sinh. Đây là cơ hội làm việc toàn thời gian dành cho những cá nhân quan tâm đến việc được đào tạo để trở thành một người hỗ trợ sau sinh được chứng nhận thông qua chương trình đào tạo nội bộ của cơ quan, đồng thời tạo ra tác động ý nghĩa trong cuộc sống của các bậc cha mẹ mới và trẻ sơ sinh.​​ 

Chúng tôi hân hạnh phục vụ các gia đình trên khắp khu vực East Bay, San Francisco, Marin (North Bay), Peninsula, South Bay, Lamorinda và các cộng đồng lân cận khác của California. Là một công ty cung cấp dịch vụ hộ sinh dựa trên hình thức nhân viên, chúng tôi đầu tư vào đội ngũ của mình thông qua đào tạo có trả lương, hướng dẫn, thực hành thực tế và phát triển chuyên nghiệp.​​ 

Tóm Tắt Vị Trí:​​ 

Vị trí này là cơ hội đào tạo trong Chương trình Hỗ trợ sau sinh của chúng tôi. Là một Doula sau sinh, bạn sẽ cung cấp Sự hỗ trợ tình cảm, giáo dục và thiết thực cho các gia đình sau khi sinh em bé. Các nhiệm vụ bao gồm hỗ trợ chăm sóc trẻ sơ sinh, hỗ trợ phục hồi sau sinh, giúp đỡ việc nhà nhẹ nhàng và hướng dẫn các gia đình thích nghi với cuộc sống có em bé mới.​​ 

Nhân viên tham gia các khóa đào tạo trực tuyến có trả phí, chương trình cố vấn và thực hành trực tiếp dưới sự giám sát với các gia đình tình nguyện trước khi làm việc với các gia đình khách hàng. Sau khi hoàn thành khóa đào tạo, nhân viên sẽ chuyển sang đảm nhận các nhiệm vụ hộ sinh trực tiếp với khách hàng với mức lương cao hơn. Vị trí này nằm trong Chương trình Đào tạo Tại chỗ của chúng tôi và bao gồm chương trình đào tạo bài bản, có trả lương kéo dài sáu tháng.​​ 

Cấu trúc đào tạo 6 tháng:​​ 

Tháng 1: Nền tảng, Đạo Đức & Phạm Vi​​ 

Tháng 2: Hệ thống gia đình & Giao tiếp​​ 

Tháng 3: Phục hồi sau sinh & Sức khỏe tâm thần​​ 

Tháng 4: Các Yếu Tố Thiết Yếu trong Chăm Sóc Trẻ Sơ Sinh, Cho Ăn & Ngủ An Toàn​​ 

Tháng 5: Chăm sóc trẻ sơ sinh nâng cao & Điều chỉnh giấc ngủ​​ 

Tháng 6: Hệ Thống Hộ Gia Đình, Sự Sẵn Sàng & Năng Lực Kinh Doanh​​ 

Nhiệm Vụ Chính:​​ 

• Hỗ trợ chăm sóc trẻ sơ sinh thực tế, bao gồm hướng dẫn cho ăn, các kỹ thuật dỗ dành, thay tã và hỗ trợ giấc ngủ​​ 

• Trấn an về mặt cảm xúc và giáo dục cho người mới làm cha mẹ​​ 

• Hỗ trợ Sự hỗ trợ phục hồi sau sinh và sức khỏe tổng thể của gia đình​​ 

• Hỗ trợ tổ chức gia đình nhẹ liên quan đến chăm sóc em bé, bao gồm giặt ủi, chuẩn bị bữa ăn và việc vặt khi cần thiết​​ 

• Duy trì tính chuyên nghiệp, độ tin cậy, bảo mật và giao tiếp rõ ràng với gia đình và các thành viên trong nhóm.​​ 

• Tuân thủ các hướng dẫn đào tạo của công ty, các khuyến nghị về chương trình cố vấn và kế hoạch chăm sóc gia đình.​​ 

• Di chuyển đến nhà khách hàng trên khắp Khu Vực Vịnh bằng phương tiện di chuyển đáng tin cậy​​ 

Tối thiểu Diệu Kiên nhân tro cấp:

• Tính cách nhân hậu, kiên nhẫn và chu đáo​​ 

• Mong muốn hỗ trợ các gia đình sau sinh​​ 

• Sẵn sàng học hỏi và phát triển chuyên môn thông qua hoạt động cố vấn và đào tạo​​ 

• Đáng tin cậy, có tổ chức và phản hồi nhanh chóng​​ 

• Thư giới thiệu xuất sắc​​ 

• Giấy phép làm việc tại Hoa Kỳ​​ 

• Kết quả kiểm tra lý lịch rõ ràng​​ 

• Yêu cầu phương tiện di chuyển đáng tin cậy​​ 

• Nhân viên làm việc với trẻ sơ sinh cần tiêm phòng TDAP.​​ 

• Kinh nghiệm làm việc với trẻ sơ sinh hoặc các gia đình là một lợi thế; tuy nhiên, chương trình đào tạo toàn diện và cố vấn sẽ được cung cấp​​ 

Lịch làm việc:

Lịch trình có thể thay đổi tùy thuộc vào nhu cầu và nhiệm vụ của gia đình khách hàng. Nhân viên toàn thời gian thường dành trung bình từ 32 đến 40 giờ mỗi tuần thông qua sự kết hợp giữa các nhiệm vụ gia đình, đào tạo, hướng dẫn và các hoạt động hội nhập.​​ 

Những lợi ích:

• Thời gian nghỉ bệnh có lương​​ 

• Kế hoạch hưu trí (401k)​​ 

• Bảo hiểm bồi thường cho người lao động​​ 

• Được đào tạo nghề và hướng dẫn có trả lương​​ 

• Hỗ trợ giáo dục thường xuyên​​ 

• Hoàn trả chi phí đi lại và phí cầu đường tại California (nếu có)​​ 

• Cơ hội thăng tiến trong tổ chức​​ 

RM Unit: JBM​​